Relacionamentos 005: Porque alguns relacionamentos não vão
pra frente?
Amor é essencial, mas não é o suficiente para manter um
relacionamento.
Sexo é essencial, mas não o suficiente para manter um
relacionamento.
Amar é uma arte que poucos sabem reconhecer! - Gabriel Melo
Amar é uma arte que poucos sabem reconhecer! - Gabriel Melo
Porque não deu certo?
Eu me perguntei diversas vezes. Eu mesmo não entendia quais
os motivos que faziam meus relacionamentos andarem pra trás, perder pessoas que
não deveria ter perdido.
Comecei a pensar nos erros e a procurar motivos, mas daí eu
me toquei, em dois pontos que nunca tinha pensado de forma tão eficiente, e são
eles:
Ø
O fator externo (me refiro ao papel que é
mostrado a outras pessoas, em como elas te veem) pode durar de 1 dia a meses, é o que falamos de
primeira impressão. Este ponto onde se encontra a atração, conforto e sedução.
Todos os fatores são importantes, tais fatores como Linguagem corporal, Estilo
de se vestir, Bom de papo, tonalidade da voz, bom comunicador e bom ouvinte.
Ø
O fator interno: o fator interno é quem tu és no
dia a dia, com sua família, com seus amigos e amigas, esse é outro fator
importantíssimo para um relacionamento a médio ou longo prazo. Outras
características como maneira de lidar com conflitos e problemas, maturidade
emocional, como cuida da família, planejamentos, visão do futuro. Como você é
no dia a dia? O que você faz? Você faz o mesmo que a maioria ou tem seu próprio
estilo?
Me esforcei em estudar Nassahan Alita e assim descobri muitos jogos emocionais e maneiras de aborda-las: http://bloggabrielmelo.blogspot.com.br/2013/09/seducao-003-jogos-emocionais-mulher.html e também é claro descobri o que significa ser um chato nos relacionamentos: http://bloggabrielmelo.blogspot.com.br/2013/09/relacionamentos-001-nao-se-torne-um.html. O que acabou sendo uma excelente jogada!
O fator externo, que irei me basear na primeira impressão e
em relacionamentos a curto prazo(6 meses ou menos), podemos perceber que o fator interno não pesa
a curto prazo, o motivo para isso é que, como estamos conhecendo a pessoa,
raramente conseguimos ver quem a pessoa realmente é (isso leva tempo e até lá pode acabar ficando cego por causa do apego emocional, controle suas emoções) ou o que ela representa. O
fator externo é onde podemos ser atores, fingir ser alguém que não somos.
Já no fator interno (médio e longo prazo) não é possível
continuar sendo um ator como no fator externo, em outras palavras, o primeiro
passo para se dar bem a médio e longo prazo em seus relacionamentos é ser quem
você é a médio e longo prazo em curto prazo. Complicado? Um pouco. Isso apenas
indica algo bem importante, se você quer se dar bem em seus relacionamentos,
não quebre as expectativas que esperam de você.
Praticamente o que é dito é o seguinte, se você disser que
resolve seus conflitos e problemas de uma maneira positiva, a pessoa verá você
como justamente você falou, mas se acontecer um problema e você ser o pior cara
pra resolve-lo, as expectativas serão quebradas, desta forma você acaba
mentindo e se contradizendo, em outras palavras você mentiu referente a quem
você é.
Eu já passei por isso. Uma vez conheci uma mulher que para tentar
me seduzir, vestiu uma mascara (o que eu não sabia na época) ela me tratava
muito bem, era ótimo estar com ela, as conversas fluíam, essa pessoa sempre
falava como resolvia as coisas, utilizava diversos discursos de maturidade
falso (que hoje conheço diversos, na época eu não conhecia os discursos de
maturidade), portanto criei certas expectativas, já que acreditei nas palavras
dessa pessoa (observe o comportamento e as atitudes, esses falam tanto quanto
ou até mais que as palavras que a pessoa fala), quando conheci realmente está
pessoa, percebi como a pessoa acabou passando por falsa, já que a pessoa não
possuía inteligência ou maturidade emocional, sempre com jogos emocionais,
pouco conhecimento em negociação voltada para resolução de conflitos e problemas.
Quando percebi que as informações que tinha até o momento sobre essa pessoa não
eram iguais ao que ela tinha dito anteriormente, dei um basta.
A imagem acima é uma desculpa, uma mascara para não admitir que a pessoa em questão não é alguém difícil ou algo do tipo.
Existe uma frase muito interessante que diz assim:
Pessoas difíceis
raramente percebem ou notam que são pessoas difíceis. Pessoas com imaturidade
emocional raramente perceber ou notam seu estado emocional.
Para não cair mais nessa, desenvolvi ferramentas para
combater essa situação ao encontrar esse tipo de pessoa.
Primeiramente deve-se saber o que são jogos emocionais e como lidar com eles (http://bloggabrielmelo.blogspot.com.br/2013/09/seducao-003-jogos-emocionais-mulher.html ), que
vai desde ciúmes a birras, em segundo plano saber decodificar os discursos de
maturidade, assim saberá reconhecer os discursos que valem a pena se envolver
ou se afastar.
Irei falar sobre discursos de maturidade
Iremos começar
avaliando o discurso de maturidade falso (que podemos notar um certo grau de
imaturidade por parte da pessoa, que poderia nos dar algum problema no futuro
que não é esperado, como fazer muita cena por pouca coisa) e o discurso de
maturidade verdadeiro (que podemos perceber de longe e você também saberá do
que estou falando já já).
Discurso de maturidade Falso
São pessoas que tendem a levarem o lado emocional como fator
principal em suas decisões, a preocupação é sempre com o agora e em passar uma
imagem sempre positiva.
O que deve-se ser observado?
Ø
Habilidades comunicativas: a pessoa interrompe
com frequência enquanto alguém está falando? A pessoa sabe disso e se gaba
disso? A pessoa sabe ouvir? Pessoas que geralmente fazem isso, conhecem pouco sobre negociação ou sobre ferramentas para uma comunicação eficiente. Saiba mais sobre como ouvir aqui: http://bloggabrielmelo.blogspot.com.br/2013/09/seducao-002-interacoes-sociais.html e sobre negociação voltada para resolução de problemas aqui: http://bloggabrielmelo.blogspot.com.br/2013/09/relacionamentos-002-nao-perca-seu.html
Ø
Criticas e opiniões diferentes, são recebidas como algo que faz a pessoa melhorar ou é tida como negativa? A pessoa tende a fazer silêncio, a ignorar, a devolver de uma forma
negativa até mesmo com insultos ou a pessoa conversa normalmente como se fosse
algo bom para os dois lados? A pessoa tende a prolongar a conversa apenas para vê-lo ficar nervoso, irritado? Isso pode ser um sinal que você é facilmente domado, esse é outro teste que muitas mulheres fazem para ver onde é o limite deste homem em particular: http://bloggabrielmelo.blogspot.com.br/2013/09/seducao-003-jogos-emocionais-mulher.html
Ø
Quando a pessoa está certa sobre algo ou alguma
coisa, como ela reage em uma conversa? e quando está errada admite o erro ou que poderia ter
errado em alguma coisa, ou prefere apontar o que você fez, ao invés de tentar
resolver da melhor maneira a situação? Saiba mais aqui sobre como resolver
conflitos de forma eficiente: http://bloggabrielmelo.blogspot.com.br/2013/09/relacionamentos-002-nao-perca-seu.html
Ø
Está pessoa chama atenção na frente de outras
pessoas ou prefere chamar de canto e conversar sobre a situação ou problema que surgiu?
Ø
A pessoa prolonga pequenos conflitos ou
problemas até um dos lados se cansar ou desistir? A pessoa gosta de dar a
última palavra?
Ø
Quais são os assuntos preferidos da pessoa? Geralmente o que falam é porque pensam sobre determinado assunto e gostam dele (ou porque tiveram um dia muito bom ou ruim),
isso pode variar deste ter um dia ruim ou situação ruim, até mesmo a
pensamentos do dia a dia. Essa pessoa fala muito sobre sexo? É porque essa
pessoa gosta de fazer sexo e falar sobre sexo com muita frequência. A pessoa tende a falar apenas
sobre coisas positivas e mesmo que tenha um problema a pessoa tende a ver ou
tentar ver apenas o lado positivo da situação? A pessoa tende a falar com
frequência da vida de outras pessoas? Essa pessoa tende a fazer fofocas e mais
fofocas? É um ótimo sinal de se afaste para relacionamentos a longo e médio prazo.
Ø
A pessoa sabe utilizar um DR (discussão de
relacionamento) de maneira eficaz? Mesmo quando a pessoa está certa, ela tenta
resolver a situação da melhor maneira, fazendo os dois lados se darem bem?
Ø
As crenças dessa pessoa podem ser questionadas?
Ø
Como a pessoa tende a resolver os problemas do
dia a dia? Faz cena ou fala muito como se fosse a coisa mais importante do
mundo a se fazer ou raramente comenta, já que são problemas que todas as
pessoas tem que enfrentar?
Ø
Se for mãe solteira, ela fala muito sobre a
responsabilidade de que é ter e criar filhos e de que você não entende ou sabe como é? Ela te trata
sempre bem ou te tratou apenas bem no começo da relação?
Ø
Com frequência tem ataque de ciúmes, principalmente por pouca coisa? com
frequência essa pessoa faz teste atrás de testes pra ver se você consegue lidar
com ela? Ela some do nada sem dar noticiais?
Ø
Como a pessoa fala de seus relacionamentos
passados? Fala mal? Fala que sempre discutia? Essa pessoa sabe expressar o que gosta ou não gosta, pra tu saber ou
espera até que algo aconteça pra dizer o que gosta de certa atitude ou que não
gosta?
Ø
Na cama, essa pessoa é daquelas que prefere receber do que dar prazer? Faz os dois se divertirem?
Ø
Como essa pessoa é no dia a dia? Como essa pessoa trata a família? Se ela trata a família de uma maneira negativa será que faria o mesmo contigo? Busca ser
melhor ou busca viver o momento? Essa pessoa se esforça para ter algo melhor no
futuro, ou simplesmente deixa a vida seguir do jeito que está?
Existem diversos pontos que podem ser observados e acrescentados, uma pessoa
que tende a ser uma pessoa difícil ou até mesmo uma pessoa imatura
emocionalmente, geralmente é possível descobrir muita coisa interessante e
intrigante, apenas de ouvir a pessoa falar, apenas de ver a pessoa ouvindo
outra pessoa, são todos indicadores de que tipo de maturidade a pessoa pode
possuir. Eis uma frase muito interessante:
Se apenas ouve o que quer ouvir, será como a maioria, e a maioria não exemplo de sucesso!
Saiba descobrir pessoas que utilizam o discurso de
maturidade falso ou que demonstra imaturidade emocional, eis algumas delas:
- Eu não mudo quem eu sou (ou pode dar um conselho) você não
precisa mudar quem você é, as pessoas devem te aceitar como você é ou eu não mudo por ninguém.
O interessante é que além de demonstrar imaturidade,
demonstra uma falta de compreensão sobre o que realmente pode ser mudado.
Pessoas assim são muito difíceis de lidar, pois não entendem que existem dois
pontos para serem analisados aqui, que seriam:
1.
Quem a pessoa é;
2.
Comportamentos e atitudes;
Quem disse ou disser a frase acima, está falando na primeira
alternativa , e como essa pessoa não possuí um conhecimento sobre a
segunda alternativa, logo a segunda alternativa é a mesma que a primeira (para
essa pessoa em questão). Você pode mudar comportamentos e atitudes, mas jamais
pode mudar quem você é.
Geralmente para essas pessoas eu gosto de perguntar:
- Você nasceu andando? (responde não) percebe que para
chegar onde você está hoje, você veio mudando seus comportamentos e atitudes
com o passar do tempo desde quando nasceu, até ser quem você é hoje? Você nasceu andando?
As pessoas podem mudar
comportamentos e atitudes, mas não podem mudar quem são. Quando alguém pedir
pra você mudar, perceba que tem alguma atitude ou comportamento seu em relação a
essa pessoa, que a está incomodando, e se você não mudar isso, pode até
acontecer de seu relacionamento ou mesmo casamentos ir por água abaixo. É sua
escolha, pense bem.
É claro que a pessoa deve analisar se o que está sendo dito
é um absurdo ou se faz algum sentido, mas geralmente deve ser encontrado e
analisado em algumas das situações abaixo:
Ø
Nunca me ouve;
Ø
Ciúmes e outros jogos emocionais;
Ø
Faz silêncio, ignora, joga na mesma moeda;
Ø
Bate na mulher ou nos filhos;
Ø
Raramente consegue enxergar além do próprio
nariz;
Ø
Não levar nada a sério;
Entre diversas outras.
Tudo isso indica certa ‘imaturidade’ por parte da pessoa em
questão. E se demonstrou imaturidade é muito importante que entenda como
funciona negociação voltada para resolução de conflitos, caso contrário, ambos
sofreram e até pior sofreram por algo que nem era necessário.
Geralmente, por incrível que pareça, as pessoas que tendem a
ser pessoas difíceis, além de dizerem ou acharem que não são, estão rodeadas de
pessoas que geralmente possuem o mesmo tipo de filosofia e pensamento. Em
outras palavras, muitas pessoas não mudam, pois o seu ambiente é sua realidade,
sendo assim, porque iriam querer mudar? As amigas (os) e familiares pensam da
mesma maneira e raramente fazem algo para mudar, portanto qual o sentido dessa
pessoa querer mudar por alguém? O ambiente da pessoa fala muito sobre ela.
Bem aventurados aqueles que podem enxergar essa diferença,
pois esses sabem escolher melhor seus companheiros e parceiros. Geralmente até
pode ouvir algo do tipo:
- Mas como pode ser, sorte na vida, mas sem sorte no amor,
vai entender?
Muitas pessoas possuem a curiosidade e a vontade de mudar ou
até mesmo podem mudar, mas mudam como um caramujo. Assim são pessoas difíceis e
que raramente vale apena entrar em relacionamentos sérios a médio e longo
prazo.
Aqui é separado dois tipos de pessoas:
1.
A que segue o que os outros seguem;
2.
As que não seguem a multidão;
Se você ligar a televisão, em alguma novela ou Reality show
como a fazenda e o Big brother, perceberá uma quantidade excelente de corpos
incríveis, sarados, que são a imagem ‘ideal’ que nos é passada. O que não tem problema em se ter um corpo bacana, bem cuidado, na verdade isso é muito bom, no caso estou falando da imagem que nos passam com estes corpos como ideias.
Muitos dizem ‘as melhores mulheres’ se baseando apenas no corpo delas.
Podem querer uma
gostosa com ótimos peitos e bunda, mulheres compram a ideia de como é ter um
cara bem definido e gostoso, essa é a imagem que é vendida. Beleza é
negociável e traz lucros.
Eu não tenho anda contra gostosas e também malho, tanto para
minha saúde como para ter um ótimo corpo, mas essa posição não é referente a imagem que nos é vendida e passada. Posso ter uma gostosa, mas se o que quero é o
médio e longo prazo, irei buscar a melhor pessoa para estar ao meu lado, e para
isso não importa se é morena, loira, ruiva, magra, alta, gorda, magra, gostosa ou feia, me
desculpem mas não sou fita métrica para escolher mulher para se relacionar se baseando em detalhes tolos como esses.
Escolha sua mulher como um bom degustador saboreia um bom vinho!
Um boa escolha traz bons frutos
O que observo, principalmente em mulheres é:
Ø
Ela sabe se comunicar bem? Sabe ouvir?
Ø
O que ela quer do futuro? Tem os pés no show ou
flutuando no espaço?
Ø
Sabe ouvir criticas e opiniões diferentes da
dela?
Ø
Sabe utilizar as ferramentas para uma negociação
eficiente?
Ø
Em relação aos problemas, como ela age?
Ø
O que essa mulher faz para melhorar ou ser
alguém melhor?
Ø
Qual a visão dela no mundo?
Existem outras mas, eu não busco uma mulher que tem uma
beleza extraordinária (beleza passa com o tempo), não procuro riqueza em uma
mulher, não procuro um corpo excepcional (não precisa ser excepcional, mas se
for também está ótimo), eu procuro saber se realmente valerá a pena entrar em
um relacionamento de médio a longo prazo com essa mulher em questão.
E o mesmo vale para mulheres que escolhem seus homens. Evite tomar muitas decisões com a cabeça de baixo, se me entende!
Lembrando que cada pessoa tem suas vontades, desejos e fazem
suas próprias escolhas. Eu procuro o tipo de mulher que daria menos trabalho a
longo prazo, neste caso, não me importo se é mãe solteira, promiscua, irei
observar se a pessoa possuí maturidade ou não, irei observar a frequência dos
jogos emocionais, irei observar os comportamentos e atitudes da pessoa e ver se
essa tem a cabeça para mudar.
Perceba que, pessoas que tendem a possuir uma mentalidade e maturidade baixa, as mudanças acontecem de forma muito vagarosa, qual o exemplo que essas
pessoas deixariam para seus filhos?
Uma pessoa com falta de inteligência e maturidade emocional,
bate muito mais em seu filho do que uma pessoa que possua inteligência e
maturidade emocional, seguindo a lógica, uma pessoa difícil tende a criar
filhos que serão pessoas difíceis de lidar. Criaram pessoas que raramente
mudaram de posição ou levaram em conta o outro lado da moeda. Serão pessoas que
suas crenças não poderiam ser questionadas, em outras palavras, criaram pessoas
iguais a elas, e assim o ciclo se repete ver após vez.
Aqui foram apenas algumas dicas, lembrando que muitas vezes
amamos tanto alguém, que mesmo que a pessoa seja a pior pra nós, queremos estar
sempre por perto para amar essa pessoa, neste caso, nosso lado emocional fala
mais alto que o racional, portanto não importa o quanto a pessoa seja ruim pra
você, você ainda gostaria de estar com ela.
Neste caso, aconselho você a estudar sobre inteligência
emocional e negociação voltada para resolução de conflitos. Controle suas
emoções, seus filhos um dia quando entenderem como o mundo funciona, saberiam
exatamente o que você fez ou deveria fazer.
Para descobrir pessoas com um discurso de maturidade
verdadeiro o que demonstra maturidade emocional, basta olhar os exemplos sobre o
discurso de maturidade falso e procurar o oposto daquilo.
Observe que o discurso falso de maturidade tende a fazer um
lado ganhar e outro perder, enquanto o discurso de maturidade verdadeiro, tende
a fazer os dois lados ganharem, em outras palavras trazendo o equilíbrio para a
relação ou futura relação.
Abraço e boa sorte.
Tudo que aprendemos nos faz evoluir, aprenda com seus erros
e pare de procurar com frequência o que foi positivo e jogar fora o que foi
negativo, aprenda com os dois, assim saberá o erro que cometeu, o que deveria
ter feito, e o que pode fazer de agora em diante para evitar.
Mas aí é contigo.
Obrigado por ler.
Atenciosamente Gabriel Melo.
0 comentários:
Postar um comentário
As opiniões expressas ou insinuadas pertencem aos seus respectivos autores e não representam, necessariamente, as da home page ou de quaisquer outros órgãos.